Redacción El Faro de La Palma · 17 de julio de 2026

Las bajas médicas no son el problema, según CCOO La Palma: el problema es por qué cada vez hay más gente enferma. La federación sindical en la isla ha salido esta semana al paso de los mensajes que, denuncia, cargan sobre las personas trabajadoras la culpa del aumento del absentismo laboral, con datos que —dicen— se mezclan a propósito para inflar la cifra.

Qué es (y qué no es) absentismo

El sindicato empieza aclarando el término: faltar al trabajo sin una causa justificada es absentismo. Una baja médica, un permiso de maternidad o paternidad, un accidente laboral o cualquier permiso reconocido por ley no lo son: son derechos de las personas trabajadoras. CCOO La Palma denuncia que algunos informes mezclan todas estas situaciones y las presentan juntas como si fueran lo mismo, inflando así la cifra que después se usa para señalar a quien está enfermo.

«La inmensa mayoría de quienes están de baja lo están porque un médico ha considerado que no pueden trabajar», sostiene el sindicato, que rechaza que se utilicen estos datos para dar la imagen de que las personas trabajadoras son unas aprovechadas.

Por qué suben las bajas, según el sindicato

Para CCOO La Palma, la pregunta que importa no es cuántas bajas hay, sino por qué cada vez enferma más gente. Y ahí señalan varias causas conocidas: una población trabajadora de más edad, el aumento de los problemas de salud mental, la saturación de la sanidad pública, las largas listas de espera para pruebas y operaciones, y unas condiciones laborales que en muchos sectores siguen provocando enfermedades y accidentes.

El otro problema: las horas extra que nadie paga

Mientras el debate se centra en las bajas médicas, el sindicato pone sobre la mesa una cifra que rara vez sale en esa conversación: según estadísticas oficiales analizadas por las organizaciones sindicales, en España se realizan cada semana más de dos millones de horas extraordinarias que no se pagan ni se compensan. Miles de personas, dicen, trabajan de más sin cobrar por ello.

CCOO La Palma se pregunta por qué algunos responsables políticos y empresariales hablan continuamente de las bajas médicas y guardan silencio ante ese fraude laboral, que además —añaden— impide crear más empleo: si esas horas se pagaran o se convirtieran en nuevos puestos de trabajo, miles de personas podrían acceder a un empleo.

Lo que pide el sindicato

CCOO La Palma insiste en que la solución no pasa por poner más trabas a quien está enfermo ni por recortar derechos laborales, y mucho menos por convertir en sospechosa a toda persona de baja. El debate sobre las bajas laborales, concluyen, debe hacerse con datos reales, sin manipular conceptos y sin enfrentar a unas personas trabajadoras contra otras.

Fuente: nota de prensa de FTP CCOO La Palma, 17 de julio de 2026.